鞍鋼集團公司黨委召開直管黨委書記“兩學一做”座談會 來源：鞍鋼日報
2016-05-17
5月16日下午，鞍鋼集團公司黨委召開直管黨委書記“兩學一做”座談會, 聽取12家直管黨委“兩學一做”學習教育推進情況和下一步工作打算，扎實推進“兩學一做”學習教育，為集團公司全面完成全年生產(chǎn)經(jīng)營任務提供堅強的思想政治保證和組織保證。 鞍鋼集團公司黨委副書記、工會主席尹利出席座談會并講話。 “兩學一做”學習教育是今年鞍鋼集團黨建工作的龍頭任務，按照集團公司黨委的要求，各單位黨委高度重視，迅速啟動了“兩學一做”學習教育工作，并結合實際，研究制訂實施方案，做到規(guī)定動作不走樣、自選動作有特色。同時加強培訓，分類指導，將“兩學一做”學習教育與集團公司改革發(fā)展振興結合起來，促進集團公司發(fā)展。座談會上，鞍山鋼鐵黨委、攀鋼黨委、礦業(yè)集團黨委等12家直管黨委匯報了“兩學一做”學習教育推進情況和下一步工作打算。 尹利對各單位“兩學一做”學習教育的前期工作給予充分肯定，并就扎實推進“兩學一做”學習教育提出要求。他指出，“兩學一做”學習教育要學字當頭，夯實“學”這個基礎，深入學習黨章黨規(guī)和習近平總書記系列重要講話，抓好自學，抓好黨委中心組學習和黨支部班子學習，開展專題研討，邀請專家輔導，并把毛澤東同志《黨委會的工作方法》納入學習內(nèi)容，全面加強黨委領導班子的思想政治建設、作風建設和能力建設。要以學促做，抓住“做”這個關鍵。各級黨委要深入開展好“戴黨徽、亮身份、樹形象、作貢獻”活動、“共產(chǎn)黨員工程”立項攻關活動、“三先兩優(yōu)”評比活動和“網(wǎng)絡問企”建言獻策活動，充分發(fā)揮廣大黨員的聰明才智，創(chuàng)先爭優(yōu)，為全面完成今年生產(chǎn)經(jīng)營任務等各項工作、打勝“扭虧增效和轉型升級”攻堅戰(zhàn)多作貢獻。要切實帶著問題學，針對問題改，堅持邊學邊改、立行立改、整改到位，解決具體問題注重與黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育的問題整改相銜接，與巡視反饋的突出問題整改相結合，使解決問題前后銜接、接續(xù)推進，最終取得整改成效。要抓在日常，嚴在經(jīng)常，用好日常的教育途徑、教育方式，以黨支部為基本單位，以“三會一課”黨的組織生活為基本形式，以落實黨員教育管理制度為基本依托，推動黨的思想政治建設常態(tài)化制度化。要堅持領導帶頭，以上率下，發(fā)揮領導干部的表率作用，帶頭履行黨建工作責任制、帶頭學習研討、帶頭講黨課、帶頭整改問題、帶頭擔當奉獻。要加強宣傳引導，營造良好輿論氛圍。要與加快區(qū)域戰(zhàn)略調整緊密結合、與全面深化企業(yè)改革緊密結合、與實施創(chuàng)新驅動發(fā)展緊密結合、與全面從嚴治黨緊密結合，做到“兩手抓、兩促進”，為集團公司打勝“扭虧增效和轉型升級”攻堅戰(zhàn)、實現(xiàn)全年生產(chǎn)經(jīng)營目標作出新貢獻。 集團公司各直管黨委的黨委書記、集團公司“兩學一做”學習教育推進小組成員在鞍山主會場參加會議；攀鋼黨委副書記等在攀枝花分會場參加會議。 |